“共识、突破、发展”月晟集团召开2019年半年度总结大会

7月26日下午,以“共识、突破、发展”为主题的半年度总结大会在月晟集团员工活动中心胜利召开。董事局主席吴兰斌,副主席、总裁吴兰召出席此次会议,集团全体员工参会。

会议由总裁办冯秀芹主持

会议之初,副主席、总裁吴兰召就2019年上半年各项经济指标完成情况及下半年集团工作部署向大家做了详尽报告。

吴总表示,在过去的半年里,大家紧紧围绕着“2019向管理要百年品牌”的指示精神,朝着“百年月晟、百年好宅、百步穿杨、百战百胜”的目标,锐意进取,在营销、工程、财税等方面,均达到了既定的任务目标。

吴总指出,在下半年的工作中,要继续深化集团的各项指示方针,实现各项工作开展的有计划、有部署、有落实、有成效。各部门要紧密配合、加强沟通,以节点计划为纲,以工程进度为主线,稳步推进各项目的有序开展。

随后,副总裁赵飞为大家深情诵读集团推介书《心至月晟,尊享明天》。

董事办主任刘艺茹为大家讲解企业文化片《月晟之舞》。该文化片用舞蹈的表现手法,以“月光之舞、火焰之舞、呈典之舞”诠释了月晟的发展历程。

刘主任再次为大家演唱了集团歌曲《百年月晟》。

会议最后,董事局主席吴兰斌做主题演讲。

首先,吴董对于大家上半年所取得的成绩,给予肯定。他以“共识、突破、发展”为主线向大家展开阐述。吴董指出,企业文化是企业发展的灵魂,只有文化渗透才能达到共识。在上半年里,集团不断加强企业文化建设,通过熔炼团队、跨界学习、拓展培训等多种形式,开拓大家的视野,全面提升全体员工的综合素质和职业素养。

2019年是集团的管理提升年,通过架构调整、团队重组、团队建设等重要举措,使得集团的管理运营模式取得了突破性的提升。

一直以来,集团不断扩大经营规模、调整战略布局,由单一的住宅地产逐步向产业地产、金融等综合性集团的方向发展,与此同时,加大物业服务的品牌建设,以“中国服务”为标准,将“月晟服务”逐步树立成为新时代的物业行业标杆,助力集团发展的软实力。

吴董强调,下半年集团发展的重点是建立企业核心竞争力,单一做产品的时代已经过去,而月晟下一步的方向将升级为“产品+服务+情怀”,我们不仅是高端品质的先行者,同样也是高端服务的领跑者,我们要将月晟独有的艺术情怀,糅合到每一个产品中,由此全面提升企业核心竞争力,助力集团稳健持久的发展。

会议结束时,十位员工代表为大家合唱了歌曲《我和我的祖国》。

会议结束后,全体员工进行了欢聚酒会,辛勤付出的月晟人在这个美好的夜晚,放松身心,把酒言欢。动人的歌曲、动感的即兴舞蹈,让大家融入到欢乐的海洋中。

2019年,我们踏着新中国成立70周年的浪潮,百舸争流,千帆竞发。每一位月晟人在下半年的工作中要全面贯彻“共识、突破、发展”的会议精神,齐心协力,向崭新的目标奋勇前行。告别今天,我们将站在新的起点;展望明天,我们将用奋斗谱写更加绚丽的华章。